مانيتوبا تطلق سياسة جديدة لتمديد تصاريح العمل الكندية لمترشحي برنامج الترشيح الإقليمي

مقدمة عن السياسة الجديدة لإصدار تصاريح العمل في مانيتوبا

أعلنت ولاية مانيتوبا عن سياسة جديدة تهدف إلى دعم المرشحين الذين يسعون للحصول على ترشيح المحتوى الإقليمي (PNP) من خلال توفير إجراءات مؤقتة تساعد العمال المهرة الذين يواجهون تحديات بشأن تصاريح العمل المنتهية أو التي ستنتهي قريبًا. ستدخل هذه السياسة حيز التنفيذ اعتبارًا من 22 أبريل، 2025، مما يمنح هؤلاء العمال فرصة للتقدم للحصول على خطاب دعم يساعدهم في تمديد فترة عملهم لمدة عامين.

من هم المؤهلون للحصول على سياسة تمديد تصاريح العمل؟

لاستفادة من هذه السياسة المؤقتة، يجب على الأفراد تحقق مجموعة من المعايير الأساسية، تشمل:

• أن تكون مدة صلاحية تصريح العمل لديهم ستنتهي في عام 2025، أو
• أن يكون تصريحهم قد انتهى بعد 7 مايو 2024 وأن يكونوا قد قدموا طلبًا للحصول على تصريح عمل جديد أو لاستعادة وضعهم القانوني بموجب القوانين المتعلقة بالهجرة وحماية اللاجئين، أو
• أن يكونوا في حالة عمل مرخصة بموجب الشروط المعمول بها (مثل القسم 186(ص)) في تاريخ 7 مايو 2024 وقدموا طلبًا للحصول على تصريح جديد أو تمديد للوضع.

معايير إضافية يجب استيفاؤها:

• امتلاك ملف تعبير عن الرغبة في برنامح MPNP صالح اعتبارًا من 15 يناير 2025
• الحفاظ على ملف تعبير عن الرغبة صالح عند تقديم الطلب
• الإقامة في مانيتوبا قبل 15 يناير 2025 والاستمرار في العيش فيها
• التوظيف الحالي في مانيتوبا، مع توفير خطاب توظيف من صاحب العمل المحلي
• نية الاستقرار في مانيتوبا بشكل دائم

كيفية التقدم للحصول على خطاب دعم من مانيتوبا

ستبدأ عملية تقديم الطلبات للحصول على خطاب الدعم في 22 أبريل 2025 عبر النموذج الإلكتروني الذي سيتم توفيره من قبل الحكومة في ذلك التاريخ. يجب على المتقدمين تقديم الوثائق التالية:

• خطاب توظيف من صاحب العمل الحالي في مانيتوبا
• نسخة من تصريح العمل الحالي، أو إثبات الترخيص للعمل، أو وثائق تثبت تقديم طلب استعادة الوضع
• ملف تعبير عن الرغبة في MPNP الحالي

يرجى ملاحظة أن الطلبات غير المكتملة لن تُعالج. تحتفظ الحكومة بالحق في تحديد عدد خطابات الدعم التي يمكن إصدارها وفقًا لهذه السياسة.

ستظل هذه السياسة سارية حتى 31 ديسمبر 2025.

أهمية هذه السياسة الجديدة

تمثل هذه السياسة المؤقتة نقطة انطلاق هامة للعديد من العمال المهرة الذين يجدون أنفسهم في وضعية غير مستقرة بشأن إقامتهم. تتيح لهم الفرصة للاستمرار في العمل والتخطيط لمستقبلهم في مانيتوبا، مما يسهم أيضًا في تعزيز قوة العمل المحلية ودعم الاقتصاد الإقليمي.

الأسئلة المتكررة