Visa Royaume-Uni

Visa britannique pour travailleur qualifié – Eligibilité et conditions

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  • Sainte-Lucie
  • Saint-Vincent-et-les-Grenadines
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Si vous êtes dentiste, médecin, infirmière, sage-femme ou vétérinaire :

Vous n’avez pas besoin de prouver que vous connaissez l’anglais si vous avez déjà passé un test d’anglais accepté par l’organisme professionnel réglementé. Si vous êtes vétérinaire, vous devez prouver que vous avez passé un test d’anglais avec le Royal College of Veterinary Surgeons.

Conditions d’obtention du visa britannique de travailleur qualifié

Les conditions d’obtention du visa britannique de travailleur qualifié sont les suivantes :

  • Vous pouvez emmener les personnes à votre charge au Royaume-Uni avec vous.
  • Votre conjoint est autorisé à travailler au Royaume-Uni en tant que personne à charge.
  • Le nombre de visas délivrés n’est pas limité.
  • Le salaire minimum requis a été ramené de 30 000 £ à 25 600 £.
  • Des visas accélérés seront accordés aux professionnels de la santé, tels que les médecins et les infirmières.
  • Vous ne pouvez pas demander à bénéficier des fonds publics ou de la pension d’État.
  • Vous ne pouvez pas changer d’emploi ou d’employeur sans mettre à jour votre visa.

Documents requis pour le visa britannique de travailleur qualifié

Vous devez préparer les documents suivants pour demander un visa de travailleur qualifié au Royaume-Uni :

  • Le numéro de référence de votre certificat de parrainage (COS) attribué par votre employeur.
  • Une preuve de votre maîtrise de la langue anglaise. Vous pouvez prouver votre niveau d’anglais par
  • en passant un test d’anglais sécurisé (Secure English Language Test – SELT) auprès d’un prestataire agréé
  • Être titulaire d’un GCSE, d’un A level, d’un Scottish National Qualification level 4 ou 5, d’un Scottish Higher ou Advanced Higher en anglais.
  • Avoir un diplôme universitaire enseigné en anglais – si vous avez étudié à l’étranger, vous devrez vous adresser à Ecctis (anciennement UK NARIC) pour obtenir la confirmation que votre diplôme équivaut à une licence, une maîtrise ou un doctorat britannique.
  • Un passeport valide ou un autre document attestant de votre identité et de votre nationalité.
  • L’intitulé de votre emploi et votre salaire annuel.
  • Le code de la profession de votre emploi.
  • Le nom de votre employeur et son numéro de licence de parrainage. Ces données figureront sur votre certificat de parrainage.

En fonction de votre situation, vous pouvez avoir besoin des documents suivants :

  • Preuve de votre relation avec votre partenaire ou vos enfants s’ils font également une demande. Vous devez fournir des documents prouvant que
  • Vous avez conclu un partenariat civil ou un mariage reconnu au Royaume-Uni, ou
  • Vous vivez ensemble dans une relation depuis au moins 2 ans au moment de la demande.
  • Preuve que vous disposez de moyens financiers suffisants pour subvenir à vos besoins pendant votre séjour au Royaume-Uni. Vous devez présenter des relevés bancaires pour prouver que vous avez suffisamment d’argent.
  • Les résultats de votre test de dépistage de la tuberculose si vous êtes originaire d’un pays de l’Union européenne. pays figurant sur la liste. Vous devez passer un test de tuberculose si vous venez au Royaume-Uni pour plus de six mois.
  • Une carte d’identité Certificat ATAS si votre travail implique des recherches sur un sujet sensible au niveau du doctorat ou plus.
  • Votre certificat de doctorat britannique ou votre numéro de référence Ecctis si vous avez obtenu votre diplôme en dehors du Royaume-Uni. Vous devez faire votre demande par l’intermédiaire d’Ecctis.
  • Vous avez besoin d’une page vierge dans votre passeport si :
  • Vous êtes en dehors de l’UE, de la Suisse, de la Norvège, de l’Islande ou du Liechtenstein.
  • Vous êtes originaire de l’UE, de Suisse, de Norvège, d’Islande ou du Liechtenstein, mais vous n’avez pas de passeport biométrique à puce.
  • Vous devez fournir un extrait de casier judiciaire si vous déposez votre demande depuis un pays autre que le Royaume-Uni et que vous travaillez dans ce pays :
  • Éducation
  • Santé
  • Thérapie
  • Services sociaux

Vous devez fournir une traduction certifiée de tout document qui n’est pas rédigé en anglais ou en gallois.

Demande de visa britannique de travailleur qualifié depuis l’étranger

Pour demander un visa de travailleur qualifié, vous devez

  • Obtenir le CdS de votre employeur. Vous devez recevoir le certificat de parrainage de votre employeur pour pouvoir demander un visa de travailleur qualifié.
  • Soumettre une demande en ligne pour un visa de travailleur qualifié. Vous devez introduire une demande en ligne sur le site web du gouvernement britannique. Veillez à lire attentivement chaque étape de la demande. Vous devez fournir les informations requises et répondre en anglais. Vous devez choisir votre lieu de résidence au moment de la demande.
  • Téléchargez les documents requis lors de votre candidature en ligne. Lorsque vous remplissez le formulaire de demande en ligne, vous devez télécharger les documents requis pour le visa de travailleur qualifié.
  • Vous pouvez scanner ou photographier les documents. Si vous téléchargez des photos, elles doivent être au format PNG, JPG ou JPEG. Si vous téléchargez des documents numérisés, ils doivent être au format PDF, PNG, JPG ou JPEG.
  • Payez les frais de visa en ligne. Lorsque vous déposez votre demande en ligne, vous devez effectuer les paiements requis pour la demande.
  • Payez la surtaxe de soins de santé. Vous devez payer la surtaxe pour soins de santé lors de votre demande en ligne ou lors de votre rendez-vous au centre de demande de visa.
  • Prenez rendez-vous avec le centre de demande de visa le plus proche de chez vous.. Vous pouvez trouver un centre de demande de visa sur GOV.UK. Lors du rendez-vous, vous devez fournir vos données biométriques.

Remarque : Vous pouvez retirer votre BRP une fois entré au Royaume-Uni, soit auprès d’une succursale de Post Office, soit auprès de votre sponsor, en fonction de ce que votre lettre de décision indique.

Délai de traitement du visa britannique de travailleur qualifié

Après avoir déposé votre demande, vous recevrez une réponse dans un délai de huit semaines si vous êtes au Royaume-Uni et de trois à quatre semaines si vous déposez votre demande depuis l’étranger. Vous pouvez payer pour un traitement accéléré en fonction de l’endroit où votre demande est traitée.

Droits à acquitter pour le visa britannique de travailleur qualifié

Les frais de dossier pour le visa britannique de travailleur qualifié sont les suivants :

Frais de dossier pour un séjour de moins de trois ans 625 £ par demandeur
Frais de dossier pour un séjour de plus de trois ans 1 235 £ par demandeur
Supplément pour soins de santé pour chaque année de votre séjour 624 £ par an
Demande de prolongation, d’échange ou de mise à jour de votre visa depuis le Royaume-Uni pour un séjour d’une durée maximale de trois ans. 719 £ par demandeur
Demande de prolongation, d’échange ou de mise à jour de votre visa depuis le Royaume-Uni pour un séjour de plus de trois ans. 1 423 £ par demandeur
Pénurie de postes, demandes de séjour dans le pays et hors du pays pour une durée maximale de trois ans 479 £ par demandeur
Rôles d’occupation en pénurie, demandes dans le pays et hors du pays pour un séjour de plus de trois ans 943 £ par demandeur

Quelle est la durée du visa britannique pour travailleur qualifié ?

Le visa britannique de travailleur qualifié est valable cinq ans. Lorsque votre visa expire ou que vous changez d’emploi ou d’employeur, vous devez prolonger votre visa ou le mettre à jour. Tant que vous remplissez les conditions requises, vous pouvez demander une prolongation de visa pour un nombre illimité de fois.

Entrer au Royaume-Uni avec un visa de travailleur qualifié

Lorsque votre demande de visa est approuvée, une vignette (autocollant de visa) est apposée sur votre passeport. Si vous demandez un visa de travailleur qualifié pour une durée de six mois ou plus, vous recevrez une vignette de 30 jours que vous utiliserez pour entrer au Royaume-Uni. Par la suite, on vous indiquera quand récupérer votre permis de séjour biométrique (BRP) après votre arrivée au Royaume-Uni. Le BRP est valable pour toute la durée de votre visa.
À partir d’août 2022, toute personne entrant au Royaume-Uni avec un visa ne sera plus tenue de s’enregistrer auprès de la police. En raison de la demande en ligne, vous avez déjà fait une demande en ligne lorsque vous avez fourni le permis de séjour biométrique.

Puis-je prolonger un visa britannique de travailleur qualifié ?

Vous pouvez demander une prolongation du visa britannique de travailleur qualifié si :

  • Vous occupez le même emploi qu’au moment où vous avez obtenu votre précédente autorisation d’entrée ou de séjour au Royaume-Uni.
  • Vous travaillez toujours pour l’employeur qui vous a remis votre certificat de parrainage actuel.
  • Votre emploi a le même code d’occupation que lorsque vous avez reçu votre précédente autorisation d’entrée ou de séjour au Royaume-Uni.
  • Vous devez faire votre demande en ligne avant l’expiration de votre visa actuel. Le délai le plus court est de 60 jours avant l’expiration de votre visa. Vous devez soumettre votre formulaire de demande de renouvellement pendant votre séjour au Royaume-Uni.

Comment prolonger un visa britannique de travailleur qualifié ?

Pour demander une prolongation du visa de travailleur qualifié, vous devez suivre les étapes ci-dessous :

  • Remplir le formulaire de demande en ligne sur le site du ministère de l’intérieur. Demandez un nouveau CdS à votre employeur pour couvrir votre période de parrainage prolongée.
  • Téléchargez tous les documents requis par l’UKVI à l’appui de votre demande. Vous pouvez scanner ou photographier les documents. Les photos téléchargées ou les documents scannés doivent être au format PNG, JPG ou JPEG. Les documents numérisés peuvent également être des PDF.
  • Payez les frais de dossier et la surtaxe pour les soins de santé liés à l’immigration. Vous devez effectuer les paiements requis en ligne.
  • Fournir vos données biométriques actualisées dans un point de service UKVCAS. Si vous avez un BRP, vous devez prouver votre identité en créant un compte UK Visas and Immigration. Si vous avez perdu votre BRP, vous devez fournir vos données biométriques à un UKVCAS. Vous devez prendre rendez-vous en remplissant le formulaire de demande en ligne.

Remarque : Si vous avez déposé votre demande depuis le Royaume-Uni, votre BRP vous sera envoyé par courrier dans les 7 à 10 jours suivant la réception de la lettre de décision du ministère de l’intérieur.

Comment passer à un visa de travailleur qualifié ?

Vous pouvez demander un visa de travailleur qualifié si vous êtes déjà au Royaume-Uni avec un autre type de visa. Les membres de votre famille doivent déposer une demande séparée. Votre demande sera retirée si vous vous rendez en dehors du Royaume-Uni, en Irlande, dans les îles anglo-normandes ou sur l’île de Man avant d’avoir obtenu une décision. Pour passer à un visa de travailleur qualifié, vous devez

  • Remplir la demande en ligne. Vous devez demander à passer au visa de travailleur qualifié avant l’expiration de votre visa actuel.
  • Téléchargez les documents requis pour le visa de travailleur qualifié. Vous pouvez scanner ou photographier les documents que vous allez télécharger.
  • Payez les frais requis en ligne. Vous devez effectuer les paiements requis en ligne, pendant que vous remplissez le formulaire de demande en ligne.
  • Prendre rendez-vous dans un point de service UKVCAS. Lorsque vous remplissez le formulaire de demande, vous devez prendre rendez-vous pour fournir vos empreintes digitales et une photo si vous n’avez pas de permis de séjour biométrique.

Vous devez quitter le Royaume-Uni et demander un visa de travailleur qualifié depuis l’étranger si vous êtes au Royaume-Uni avec l’un de ces visas ou l’une de ces voies d’immigration :

  • Visa de visite
  • Visa étudiant de courte durée
  • Parent d’un enfant Visa d’étudiant
  • Visa de travailleur saisonnier
  • Visa de travailleur domestique dans un ménage privé
  • Immigration caution
  • Parce que vous avez été autorisé à rester en dehors des règles d’immigration.

Mise à jour du visa britannique de travailleur qualifié

Vous devez demander la mise à jour de votre visa de travailleur qualifié si vous :

  • Vous voulez changer d’emploi et d’employeur.
  • Votre emploi change de code professionnel.
  • Vous quittez un emploi figurant sur la liste des professions en pénurie pour un autre qui n’y figure pas.
  • Vous pouvez demander une mise à jour de votre visa jusqu’à trois mois avant la date de début de votre nouvel emploi.

Puis-je obtenir un ILR avec un visa britannique de travailleur qualifié ?

Vous pouvez demander un permis de séjour illimité (ILR) après avoir vécu au Royaume-Uni pendant cinq ans. Avec un ILR, vous pouvez rester au Royaume-Uni de façon permanente. Vous devez remplir les conditions d’éligibilité suivantes :

  • Vous devez avoir passé moins de 180 jours hors du Royaume-Uni au cours d’une période de 12 mois au cours des cinq dernières années.
  • Vous devez percevoir un salaire annuel minimum de 25 600 livres sterling. Si vous travaillez dans le secteur de l’éducation ou de la santé, les exigences salariales diffèrent, car le taux de rémunération est basé sur les barèmes nationaux.
  • Votre employeur doit confirmer, au moyen d’un document, que vous êtes toujours nécessaire pour votre travail et que vous remplissez les conditions de revenu après l’obtention de l’ILR.

Les membres de ma famille peuvent-ils me rejoindre ?

Les membres de votre famille, votre partenaire et vos enfants peuvent vous rejoindre. Ils doivent payer les frais de dossier et le conjoint peut travailler comme vous. Les personnes à charge que vous pouvez emmener sont

  • Votre conjoint, partenaire non marié ou partenaire civil.
  • Votre enfant âgé de moins de 18 ans.
  • Votre enfant de plus de 18 ans.