Le visa Expansion Worker est un visa de mobilité globale qui vous permet d’établir une succursale d’une entreprise qui commencera à faire des affaires pour la première fois au Royaume-Uni. Vous devez être un cadre supérieur ou un employé spécialisé de l’entreprise étrangère.
Qui peut prétendre au visa de travailleur expatrié ?
Pour obtenir un visa de travailleur en expansion, vous devez remplir les conditions suivantes :
- Vous devez disposer d’un certificat de parrainage valide de votre employeur.. Le certificat de parrainage (CoS) est un document électronique que votre employeur vous remettra. Il contient des informations sur le travail que vous allez effectuer au Royaume-Uni. Vous avez besoin du numéro de référence de votre CoS pour demander le visa Expansion Worker. Une fois que vous avez obtenu le CdS, vous avez trois mois pour demander le visa.
- Vous devez avoir travaillé pour votre employeur en dehors du Royaume-Uni pendant au moins un an. Toutefois, si vous gagnez plus de 73 900 livres sterling ou si vous êtes japonais et travaillez pour une entreprise japonaise qui se développe au Royaume-Uni, vous n’êtes pas concerné par cette exigence.
- Votre emploi doit être répertorié dans le professions éligibles pour les visas « Global Business Mobility ».
- Vous devez percevoir un salaire minimum de 42 400 livres sterling (48 339 euros) par an ou l’équivalent de 1 000 euros par an. taux en vigueur pour votre emploi, le montant le plus élevé étant retenu.
Documents requis pour le visa de travailleur expatrié
Pour demander un visa de travailleur en expansion, vous devez disposer des documents énumérés :
- Le numéro de référence du certificat de parrainage.
- Un passeport valide avec une page blanche.
- Un contrat de travail ou une offre, qui mentionne le titre du poste et le salaire annuel.
- Le code de la profession de votre emploi.
- Un document mentionnant le nom de votre employeur et le numéro de licence du sponsor.
- Des relevés bancaires prouvant que vous disposez d’économies suffisantes pour subvenir à vos besoins au Royaume-Uni.
- Preuve de votre relation avec les personnes à votre charge (le cas échéant).
- Les résultats de votre test de dépistage de la tuberculose si vous êtes originaire de d’un pays figurant sur la liste.
- Preuve d’un travail antérieur avec votre employeur en dehors du Royaume-Uni, par exemple :
- Fiches de paie imprimées.
- Relevés bancaires ou de société de crédit immobilier.
- Livret d’une société de crédit immobilier.
- Fiches de paie en ligne accompagnées d’une lettre de l’employeur signée par un cadre supérieur.
- Un certificat ATAS valide, si votre travail consiste à faire des recherches sur un sujet sensible.
Remarque : Vous devez soumettre une traduction certifiée si vos documents ne sont pas rédigés en gallois ou en anglais.
Comment demander le visa de travailleur expatrié ?
Pour demander le visa Expansion Worker, vous devez suivre les étapes ci-dessous :
- Soumettre une demande en ligne sur le site web des visas et de l’immigration du Royaume-Uni. Les données personnelles que vous fournissez doivent être rédigées en anglais.
- Téléchargez les documents. Vous devez télécharger les documents que vous avez préparés lors de votre candidature en ligne. Vous pouvez soumettre les documents sous forme de photos ou de documents scannés ; dans tous les cas, ils doivent être au format JPG, PNG, PDF ou JPEG.
- Payez les frais requis. Vous devez payer en ligne les frais de dossier et la surtaxe pour les soins de santé.
- Prendre rendez-vous au centre de demande de visa. Vous pouvez trouver le centre le plus proche de chez vous en consultant le site Trouver un centre de demande de visa sur GOV.UK. Lorsque vous faites votre demande en ligne, vous devez prendre rendez-vous pour fournir vos données biométriques afin d’obtenir un permis de séjour biométrique.
Obtenir une décision sur votre demande de visa
Si votre demande est acceptée, vous recevrez une vignette (autocollant) si vous fournissez vos données biométriques dans un centre de demande de visa. Si vous utilisez l’application pour prouver votre identité, vous aurez accès aux informations relatives à votre statut d’immigration en ligne.
Permis de séjour biométrique
Si vous avez reçu une vignette et que vous allez rester au Royaume-Uni pendant plus de six mois, vous devez obtenir un permis de séjour biométrique. Vous devez le retirer dans les dix jours suivant votre arrivée au Royaume-Uni ou avant l’expiration de la vignette.
Durée du visa de travailleur expatrié
Le visa Expansion Worker vous permet de rester pour :
- Un an après le début de votre emploi, comme indiqué dans votre CdS, ou
- Le délai indiqué sur votre CdS avec l’ajout de 14 jours, le délai le plus court étant retenu.
Si vous souhaitez rester plus longtemps au Royaume-Uni avec le visa Expansion Worker, vous pouvez prolonger votre séjour d’un an. Le visa Expansion Worker ne vous permet de rester que deux ans au total.
Quel est le délai de traitement du visa de travailleur expatrié ?
Il faut compter environ trois semaines pour recevoir une réponse à votre demande de visa. Toutefois, le traitement de votre demande peut prendre plus de temps si vous devez passer un entretien, si vous avez un casier judiciaire ou si vos documents doivent faire l’objet d’une vérification supplémentaire.
Puis-je prolonger le visa de travailleur expatrié ?
Vous pouvez prolonger le visa Expansion Worker si vous remplissez les conditions d’éligibilité suivantes :
- Vous occupez le même emploi que lors de votre première entrée au Royaume-Uni.
- Votre emploi se situe dans le même code de profession que celui que vous occupiez lors de votre entrée au Royaume-Uni.
- Vous travaillez toujours pour le sponsor qui vous a délivré votre certificat de parrainage britannique actuel.
- Vous n’avez pas atteint la durée maximale de séjour.
Pour prolonger le visa Expansion Worker, vous devez faire une demande en ligne avant l’expiration de votre visa actuel.
Puis-je passer au visa de travailleur en expansion ?
Vous pouvez obtenir le visa Expansion Worker si vous êtes déjà au Royaume-Uni avec un autre visa. Vous ne pouvez pas passer à ce visa si vous êtes au Royaume-Uni avec les visas suivants :
Mise à jour du visa de travailleur expatrié en cas de changement d’emploi
Si votre emploi change pour un autre code de profession, vous devez faire une demande auprès de mettre à jour votre visa de travailleur temporaire. Votre nouvel emploi doit répondre aux critères d’éligibilité et vous avez besoin d’un nouveau CdS.
Vous pouvez demander une mise à jour de votre visa trois mois avant de commencer votre nouvel emploi. Vous ne devez pas commencer votre nouvel emploi avant d’avoir reçu la confirmation de votre nouvelle autorisation.
Conditions du visa d’expansion de la mobilité des travailleurs
Avec un visa de travailleur en expansion, vous pouvez :
- Travailler pour votre employeur dans l’emploi indiqué dans votre CdS
- Étudier
- Amener des personnes à charge
- Être bénévole
- Voyager à l’étranger et revenir au Royaume-Uni
Vous ne pouvez pas :
- Demander à bénéficier des fonds publics et de la pension d’État
- Demander un permis de séjour à durée indéterminée
- Changer d’emploi à moins d’actualiser votre visa
- Avoir un deuxième emploi
Droits à acquitter pour le visa de travailleur expatrié
Lorsque vous déposez votre demande de visa Expansion Worker, vous devez payer les frais suivants :
| Frais de dossier | £259 |
| Supplément pour soins de santé | 624 £ par an |
| Epargne personnelle | Au moins 1 270 |
| Votre partenaire | £285 |
| Un enfant | £315 |
| Chaque enfant supplémentaire | £200 |
Puis-je faire venir les membres de ma famille au Royaume-Uni avec un visa de travailleur expatrié ?
Le visa Expansion Worker vous permet de faire venir au Royaume-Uni les personnes à charge suivantes :
- Votre conjoint, partenaire civil ou partenaire non marié.
- Votre enfant âgé de moins de 18 ans.
- Votre enfant de plus de 18 ans s’il est déjà à votre charge au Royaume-Uni.
Les personnes à votre charge doivent faire une demande séparée et payer les droits requis. Dans le cadre de la demande, ils ont besoin de votre numéro de demande, connu sous le nom de Global Web Form (GWF) ou de numéro de demande unique (UAN).
Puis-je obtenir l’IRL avec le visa de travailleur expatrié ?
Le visa Expansion Worker ne vous permet pas de vous installer au Royaume-Uni. Si vous souhaitez demander un permis de séjour permanent, vous devez opter pour un autre visa qui vous permettra de vous installer au Royaume-Uni.