Le temporary residence transition stream fait partie du visa subclass 186 et permet aux travailleurs étrangers de s’installer définitivement en Australie après avoir été titulaires d’un visa temporaire. Vous devez remplir plusieurs conditions pour obtenir ce visa et vous devez être désigné avant de déposer votre demande.
Vous trouverez ci-dessous la marche à suivre pour demander un visa TRT 186 et savoir si vous pouvez le faire.
Qu’est-ce que le programme de séjour temporaire de transition (TRT) ?
Un visa TRT (Temporary Residence Transition Stream) est un visa de travail que vous ne pouvez obtenir que si vous avez déjà été désigné pour un autre visa en Australie au cours des dernières années. Vous devez être titulaire d’un visa 457 ou d’un visa temporaire de pénurie de compétences (TTS) pour pouvoir prétendre à un visa TRT 186.
Conditions d’éligibilité au visa 186 Temporary Residence Transition Stream (volet de transition de la résidence temporaire)
Vous devez remplir les conditions suivantes pour obtenir un visa 186 de type « temporary residence transition stream » :
- Vous avez moins de 45 ans.
- Vous êtes déjà titulaire d’un des visas suivants :
- Vous êtes désigné par le même employeur que celui qui vous a parrainé pour vos précédents visas de travail temporaire.
- Vous avez un bon niveau d’anglais.
- Vous répondez aux exigences de compétences pour le poste proposé.
- Vous avez travaillé trois ans sur quatre pour votre sponsor avant de demander le visa 186 (dans le cadre d’un visa 457 ou 482).
- Vous avez travaillé au moins deux ans sur trois pour votre sponsor avant votre demande de visa 186 (si vous avez obtenu ou détenu un visa 457 avant avril 2017).
- Vous avez signé ou signerez un contrat d’au moins deux ans (mais pas limité à seulement deux ans).
- Le poste pour lequel vous êtes proposé a le même code ANZSCO à quatre chiffres que l’emploi que vous occupiez lorsque vous étiez sous le visa 467 ou 482.
- Le poste proposé figure sur la liste des professions qualifiées, sauf si vous avez obtenu un visa 457 à partir d’avril 2017 (voir la liste complète).
*Veuillez noter que vous devez avoir reçu le visa de transition (A, B, C) après l’expiration de votre visa 457 ou 482.
Exemptions
Vous êtes exempté des conditions d’âge pour un visa TRT 186 si :
- Vous êtes désigné par une université australienne pour occuper un poste universitaire, c’est-à-dire un poste de professeur ou de directeur de faculté au niveau académique B, C, D ou E.
- Vous êtes désigné par une agence gouvernementale scientifique australienne pour travailler en tant que scientifique, chercheur ou spécialiste technique au niveau de compétence 1 ou 2 de l’ANZSCO.
- Vous êtes un prestataire de soins de santé qui a occupé le poste désigné pendant au moins trois ans dans le cadre d’un visa 457 ou d’un visa 482 (deux des trois années pendant lesquelles vous avez été employé dans la région de l’Australie).
- Vous avez travaillé sous un visa 457 ou 482 pendant trois ans, et vous avez gagné annuellement au moins 153 600 AUD (le montant selon le Fair Work High Income Threshold à partir de juin/juillet 2021).
- Vous avez détenu ou reçu un visa 457 ou 482 le 18 avril 2017 alors que vous aviez moins de 50 ans.
Veuillez noter qu’à partir de novembre 2019, il n’y aura plus d’exemptions pour l’exigence de la langue anglaise pour le visa 186 temporary residence transition stream.
Conditions d’admissibilité pour votre parrain
Votre parrain doit également remplir ces conditions pour pouvoir vous proposer pour le visa TRT 186 :
- Son entreprise exerce légalement ses activités en Australie.
- Leur entreprise n’est pas associée à des activités illégales.
- Ils ont un réel besoin de pourvoir ce poste.
- Il s’agit du même sponsor que celui qui vous a parrainé pendant la période où vous déteniez un visa 457 ou 482.
- Le poste qu’ils vous proposent s’inscrit dans le cadre de leurs activités commerciales et n’est pas destiné à une embauche non liée à d’autres activités commerciales.
- Votre sponsor a respecté la législation australienne en matière de travail.
Changements dans le parrainage pour le visa 186
Si, pour une raison quelconque, la propriété de l’entreprise (vente, reprise, etc.) a changé pendant la période où vous aviez un visa 457 ou 482, vous pouvez toujours prétendre à un visa 186. En outre, la période pendant laquelle vous avez travaillé pour un autre employeur en raison d’un changement de propriétaire peut être prise en compte dans votre expérience professionnelle.
Visa 186 Temporary Residence Transition Stream Liste de contrôle des documents
Joignez ces documents à votre visa TRT 186 :
- Passeport.
- Une carte d’identité nationale.
- Une preuve d’enregistrement, de licence ou d’adhésion (si nécessaire).
- Évaluation des compétences (peut être exigée après la demande de visa).
- Documentation détaillant votre nouveau nom (le cas échéant).
- Documents relatifs à la maîtrise de la langue anglaise.
- Documents prouvant votre bonne moralité.
- Formulaires d’assistance :
- Documents pour votre partenaire :
- Passeport
- Certificat de mariage
- Preuve du lien de parenté
- Preuve de la maîtrise de l’anglais
- Documents pour les personnes à charge de moins de 18 ans
- Acte de naissance
- Consentement parental formulaire 1229
- Déclaration statutaire
- Documents pour les personnes à charge de plus de 18 ans
- Preuve de dépendance
- Preuve d’autres relations
- Dépendance formulaire 47a
- Preuve qu’ils sont étudiants
- Preuve de dépendance financière au cours des 12 derniers mois
Liste de contrôle des documents pour votre parrain
Votre parrain doit préparer ces documents lorsqu’il dépose votre candidature :
- Votre contrat de travail.
- Preuve que l’entreprise est légale.
- Preuve que vous avez occupé un poste de travail sous le visa 457 ou 482.
- Documents relatifs au changement de sponsor. Si le sponsor a changé pendant la période où vous avez obtenu un visa 457 ou 482, votre employeur doit fournir des documents relatifs à la vente, au rachat ou à la restructuration de l’entreprise. Ces documents sont nécessaires pour déterminer si vous êtes considéré comme ayant travaillé pour le même employeur pour l’obtention de votre visa.
- Preuve de l’existence d’une entreprise associée. Si vous avez travaillé pour une entreprise associée, votre sponsor doit prouver que vous avez travaillé pour le même employeur, au même poste et au même endroit pendant cette période de travail.
- Preuve de salaire. Votre sponsor doit prouver que vous recevrez au moins 250 000 AUD par an. Si votre sponsor ne peut pas payer ce montant, il doit démontrer qu’il paiera le salaire annuel au taux du marché et expliquer comment ce taux a été calculé.
- Preuve de l’existence du poste proposé. Votre sponsor doit démontrer que le poste proposé fait partie de la liste des professions qualifiées, sauf en cas d’exemption. Toutefois, si le poste n’est pas répertorié, votre parrain doit montrer pourquoi il pense que des restrictions s’appliquent à ce poste.
- La preuve qu’ils ont un réel besoin de travailleurs étrangers.
- Preuve que votre sponsor a payé la taxe sur les compétences.
Skillings Australians Fund Levy (en anglais)
Votre sponsor doit verser un montant spécifique au Skillings Fund pour que votre candidature soit approuvée. Le montant de la cotisation dépend de nombreux facteurs tels que la taille de l’entreprise du sponsor et la durée de la période pendant laquelle vous travaillerez pour lui. Toutefois, pour votre visa 186, votre parrain doit généralement payer :
- AUD3000 (petites entreprises dont le chiffre d’affaires annuel est inférieur à AUD10 millions).
- AUD5000 (entreprise dont le chiffre d’affaires est supérieur ou égal à 10 millions de dollars australiens).
Processus de demande du visa 186 de résidence temporaire (Temporary Residence Transition Stream)
Suivez les étapes suivantes lorsque vous souhaitez demander un visa 186 pour la catégorie de transition de la résidence temporaire :
- Obtenir une nomination.
- Obtenez votre TRN.
- Préparez vos documents.
- Demander le visa.
Obtenir une nomination
Avant de déposer votre demande de visa 186 temporary residence transition stream, vous devez être désigné par un sponsor éligible. Ce dernier doit être le même employeur que celui qui vous a parrainé lorsque vous étiez titulaire d’un visa 457 ou 482. Il existe des exemptions pour les cas où la propriété de l’entreprise a changé en raison de circonstances imprévues (vente, reprise ou reconstruction de l’entreprise).
Votre parrain doit soumettre une demande de nomination via ImmiAccount. Il doit soumettre tous les documents requis et répondre aux critères d’éligibilité pour que votre candidature soit approuvée. Les frais de nomination pour votre parrain sont nuls si le poste est situé dans la région de l’Australie. Si le poste est situé dans une autre région, les frais s’élèvent à 540 AUD.
Obtenez votre TRN
Une fois que la candidature de votre parrain a été approuvée, il reçoit un numéro de référence de transaction. Vous avez besoin de ce numéro pour soumettre votre demande de visa – assurez-vous de l’obtenir à l’avance.
Préparez vos documents
Avant de déposer votre demande, il est important de préparer vos documents. Tout document délivré dans une autre langue doit être traduit en anglais.
Demande de visa
Une fois que vous avez une nomination valide, vous pouvez commencer votre demande de visa. Vous devez demander en ligne votre visa 186 temporary residence transition stream. Si vous n’avez pas de compte ImmiAccount, veuillez en créer un nouveau et commencer votre demande de visa. Vous devez effectuer le paiement du visa via le compte ImmiAccount pour que votre visa soit traité.
Veuillez noter que vous devez faire votre demande de visa dans les 6 mois suivant l’approbation de votre candidature.
Combien dois-je payer pour un visa 186 Temporary Residence Transition Stream ?
Vous devez payer 4 045 AUD pour votre visa TRT – sous-classe 186. Vous devrez peut-être payer des frais supplémentaires si vous êtes accompagné de membres de votre famille. En outre, pour les membres de la famille qui ne peuvent pas prouver qu’ils ont un niveau fonctionnel de la langue anglaise, vous devez payer le deuxième versement de 4 890 AUD.
Plus d’informations sur les frais de visa.
Visa 186 Temporary Residence Transition Stream Délais de traitement
La plupart des demandes de visa 186 de transition pour la résidence temporaire sont traitées dans un délai de 18 mois. Certaines demandes peuvent être traitées en quatorze mois, d’autres peuvent prendre encore plus de temps, en fonction de votre situation au moment de la demande de visa.
Combien de temps puis-je rester avec un visa TRT ?
Un visa TRT 186 est un visa permanent et vous pouvez rester en Australie aussi longtemps que vous le souhaitez.
Puis-je emmener les membres de ma famille avec moi dans le cadre d’un visa 186 Temporary Transition Stream ?
Oui, mais seulement s’il s’agit de membres de la famille immédiate :
- Votre partenaire
- Votre conjoint
- Votre enfant mineur ou votre enfant du conjoint
- L’enfant mineur ou l’enfant du conjoint de votre partenaire
- L’enfant adulte ou l’enfant du conjoint à votre charge
- L’enfant adulte ou l’enfant du conjoint à charge de votre partenaire
- Votre petit-enfant ou beau-petit-enfant (mineur ou à charge)
- Le petit-enfant ou le beau-petit-enfant (mineur ou à charge) de votre partenaire
Les membres de votre famille doivent remplir les conditions de santé et de moralité. Vous pouvez également ajouter les membres de votre famille qui détenaient ou détiennent un visa 457 ou 482 s’ils ont obtenu le visa parce qu’ils sont membres de votre famille.