L’obtention d’un visa permettant de travailler aux États-Unis est une procédure assez longue. Il faut quelques mois ou plus pour examiner les documents, passer l’entretien et obtenir la décision. Les titulaires d’un visa de travail américain non immigrant ont également besoin d’un permis pour commencer à travailler.
Un permis de travail américain peut être de deux types :
- Permis de travail américain permanent
- Visa de non-immigrant Permis américain
Cet article présente le permis de travail du visa de non-immigrant et ses détails.
Qu’est-ce qu’une carte EAD ?
La carte EAD, également connue sous le nom de permis de travail, est un document délivré par l’USCIS qui accorde une autorisation d’emploi temporaire aux étrangers aux États-Unis. Lorsque vous obtenez un EAD approuvé, les services américains de citoyenneté et d’immigration (USCIS) vous envoient une carte. Cette carte ressemble à une carte d’identité ordinaire, comme dans l’exemple ci-dessous, mais elle vous autorise à travailler légalement aux États-Unis.
L’EAD est comme un permis de conduire pour le travail. Lorsque vous présentez votre permis de conduire, les autorités savent que vous êtes autorisé à conduire. Avec l’EAD, les employeurs savent que vous avez le droit de travailler aux États-Unis.
Si vous avez déjà un visa de non-immigrant mais que vous n’avez pas d’EAD, tout employeur ne vous laissera pas commencer à travailler. Si vous travaillez sans EAD valide, l’USCIS peut révoquer votre visa ou vous expulser.
Quelles sont les conditions d’obtention d’un document d’autorisation de travail ?
Pour pouvoir obtenir un EAD, vous devez remplir quelques critères. Les exigences et les critères figurent dans les instructions relatives à l’EAD sur le site web de l’USCIS. En résumé, vous devez appartenir à l’une des catégories suivantes pour demander un EAD :
- Asylee ou Refugee et les personnes à leur charge (conjoint et enfants)
- Certaines nationalités
- Étudiants internationaux (tels que les étudiants titulaires d’un visa F-1 ou d’un visa M-1)
- Personnes à charge éligibles des employés d’organisations internationales, de missions diplomatiques ou de l’OTAN
- Non-immigrant basé sur l’emploi (tel que les conjoints des visas L-1 ou E-1)
- Non-immigrant basé sur la famille (tel que le visa fiancé ou le visa K-3 dépendant)
- Demandeur d’EAD ayant déposé une demande d’ajustement de statut (vous avez déposé une demande de carte verte)
Le formulaire d’instructions EAD contient une description détaillée de chaque catégorie. Vous devez lire les instructions pour savoir dans quelle catégorie vous vous trouvez. Toute erreur dans la catégorie peut entraîner le rejet de votre EAD.
L’EAD est réservé aux personnes titulaires d’un visa américain de non-immigrant. Si vous avez un visa d’immigrant ou une carte verte, vous n’avez pas besoin d’un EAD. Votre carte verte sert de permis de travail et vous permet de travailler.
Comment demander un EAD ?
Pour remplir la demande d’EAD, vous devez suivre les quelques étapes décrites ci-dessous.
Étape 1 : Remplir le formulaire I-765
Formulaire I-765, Demande d’autorisation d’emploi est le formulaire principal pour l’EAD. Il est disponible sur le site web de l’USCIS et vous devez le télécharger pour commencer à le remplir. Téléchargez le formulaire juste avant de commencer votre demande, car l’USCIS y apporte fréquemment des modifications.
Le formulaire comporte un espace pour fournir vos informations personnelles et répondre aux questions relatives à votre catégorie. Ces questions détermineront également les documents que vous devrez fournir.
Étape 2 : Joindre les documents justificatifs
Les documents que vous joindrez prouveront que vous avez droit à un EAD. Chacune des catégories nécessite des documents détaillés. Vous devez prouver votre statut aux États-Unis, vos qualifications et d’autres éléments de preuve. Vous devez les joindre au formulaire I-765 original que vous soumettrez à l’USCIS. Voici quelques exemples de documents à joindre :
- Une copie du recto et du verso du formulaire I-94 (Arrival/Departure Record).
- Une copie de votre dernier EAD. Si vous n’aviez pas d’EAD auparavant, vous devez présenter une copie d’une pièce d’identité délivrée par le gouvernement, telle qu’un passeport. Le document doit comporter votre nom, votre date de naissance et votre photo.
- Deux photos d’identité identiques de vous-même. Les photos doivent dater de moins de 30 jours au moment où vous déposez votre demande. Vous devez inscrire votre nom et votre numéro de reçu d’étranger en clair au dos de chaque photo.
L’USCIS vous demandera d’autres documents en fonction de votre catégorie. Vous n’avez pas besoin de joindre de documents justificatifs si vous demandez un ajustement de statut. L’USCIS aura déjà les informations dans son système si vous êtes dans cette situation. Dans les autres cas, les documents justificatifs sont obligatoires.
Étape 3 : Joindre les reçus des frais
Dans les sections ci-dessous sur le coût de l’EAD, nous verrons combien coûte le permis de travail et comment payer les frais. Quoi qu’il en soit, vous devez joindre une preuve de paiement à votre demande. L’USCIS ne traitera pas votre EAD si vous ne prouvez pas que vous avez payé les frais d’enregistrement et de biométrie.
Étape 4 : Soumettre la demande
Une fois que vous avez compilé l’ensemble de votre dossier, vous pouvez soumettre la demande d’EAD à l’USCIS. Il y a deux façons de déposer la demande :
- Par courrier
- En ligne par le biais de l’e-filing
Si vous envoyez votre demande par courrier, vérifiez bien l’adresse. Selon les États et les catégories, l’USCIS n’est pas situé au même endroit ; veillez donc à l’envoyer au bon endroit.
Si vous soumettez votre demande par voie électronique, vous pouvez remplir le formulaire I-765 en ligne et l’envoyer à l’USCIS. Cependant, même si vous déposez votre demande en ligne, vous devez envoyer vos documents justificatifs par la poste.
Avant d’envoyer votre demande, n’oubliez pas de faire une copie des documents pour vous-même. Vous pourriez en avoir besoin plus tard si vous demandez un renouvellement ou si vous perdez des informations.
Quel est le délai de traitement de la carte EAD ?
Le traitement d’une carte EAD prend généralement entre 60 et 90 jours. L’USCIS enverra ensuite une notification indiquant si votre EAD a été approuvé ou non.
S’il approuve votre demande, il vous enverra la carte EAD par la poste. S’il refuse votre EAD, vous recevrez une notification vous indiquant les raisons pour lesquelles vous n’étiez pas un candidat éligible.
Combien coûte l’EAD ?
Les frais de demande d’EAD sont divisés en deux parties :
- Les frais de dossier qui s’élèvent à 410
- Les frais de biométrie qui s’élèvent à 85
Au total, la demande d’EAD vous coûtera donc 495 dollars. Vous pouvez payer ces frais par mandat ou par chèque si vous faites votre demande par courrier. Si vous déposez votre demande en ligne, les cartes de débit ou de crédit sont également acceptées. En revanche, vous ne pouvez pas payer en espèces.
Certaines catégories sont exemptées de la taxe de dépôt. Il s’agit des catégories suivantes
- Les asilés, les réfugiés ou les personnes bénéficiant d’une libération conditionnelle en tant que réfugiés
- Non-immigrants N-8 ou N-9
- Citoyens de Micronésie, des Palaos ou des Îles Marshall
- Personnes bénéficiant d’une suspension de l’expulsion
- Victimes de formes graves de traite des êtres humains
- Non-immigrants U-1
- Les personnes dépendant d’une organisation internationale, d’un gouvernement étranger ou du personnel de l’OTAN
- Demandeurs d’asile
- Auto-demandeurs VAWA
Si vous n’appartenez pas à l’une de ces catégories, vous pouvez également demander une dispense de frais à l’USCIS. Vous pouvez déposer une demande de dispense si vous êtes dans cette situation :
- Si vous êtes éligible pour remplir le formulaire I-912, Request for Fee Waiver (demande de dispense de frais). Vous pouvez consulter les instructions sur le site web de l’USCIS pour savoir si vous remplissez les conditions requises.
- Vous avez des pièces justificatives à joindre au formulaire qui prouvent ce qui suit :
- Vous ou une personne vivant avec vous bénéficiez actuellement d’une prestation sous condition de ressources.
- Le revenu annuel de votre ménage est inférieur à 150 % des directives fédérales en matière de pauvreté au moment où vous déposez votre demande.
- Vous avez des difficultés financières qui ne vous permettent pas de payer les frais. Il peut s’agir de factures médicales imprévues ou d’urgences.
Vous pouvez prouver que vous bénéficiez d’un programme de prestations sous condition de ressources si vous bénéficiez de programmes tels que :
- Medicaid
- Assistance temporaire aux familles nécessiteuses (TANF)
- Programme d’assistance nutritionnelle supplémentaire (SNAP ou bons d’alimentation)
- Revenu de sécurité supplémentaire (SSI)
Quelques exemples de qui ne sont pas considérés comme des programmes sous condition de ressources sont :
- Assurance-maladie
- Prestations de sécurité sociale
- Prestations de chômage
- Assurance invalidité de la sécurité sociale (SSDI)
- Aide financière aux étudiants/bourses/prêts
- Assurance retraite, survivants et invalidité (RSDI)
En ce qui concerne la redevance biométrique, seules trois catégories de personnes doivent s’en acquitter. Il s’agit de
- Les personnes qui demandent à bénéficier de l’action différée pour les arrivées d’enfants (DACA)
- Les personnes dont la demande d’immigration basée sur l’emploi a été approuvée et qui ont des circonstances impérieuses.
- Les conjoints ou les enfants à charge non mariés des bénéficiaires dont la demande d’immigration fondée sur l’emploi a été approuvée et qui ont des circonstances impérieuses.
Les autres catégories ne sont pas tenues de payer les frais de biométrie.
Quelle est la durée de validité de l’EAD ?
Une fois que vous avez obtenu votre EAD et que vous avez commencé à travailler, il est généralement valable pendant un an. Lorsque l’EAD est sur le point d’expirer, vous devez déposer une demande de renouvellement dans les 180 jours suivant son expiration. Selon le type de visa dont vous disposez, vous pouvez renouveler l’EAD une seule fois ou plusieurs fois.
Que faire si l’EAD contient des informations erronées ?
Si l’USCIS a délivré votre EAD mais qu’il contient des informations incorrectes, vous pouvez demander à ce qu’il soit corrigé.
Si l’erreur est n’est pas due à une erreur de l’USCISvous devez soumettre ces documents :
- Un nouveau formulaire I-765
- Les frais de dossier
- Documents d’appui
- La carte qui comporte l’erreur
Si l’erreur était due à une erreur de l’USCISvous n’avez pas besoin de soumettre un nouveau formulaire I-765 ni de payer de nouvelles taxes de dépôt. Vous devez soumettre :
- La carte sur laquelle figure l’erreur
- Une explication de l’erreur
- Des pièces justificatives prouvant l’exactitude des informations
À quel type d’assurance maladie ai-je droit ?
Le type d’assurance maladie auquel vous avez droit en tant que travailleur temporaire aux États-Unis dépend de la durée de votre séjour. Voici les types de plans disponibles pour les travailleurs étrangers :
- Assurance à court terme
- Assurance à long terme (domestique)
Pour en savoir plus sur les options d’assurance maladie pour les titulaires d’un visa de travailleur étranger, consultez l’article.