سياسات الهجرة الجديدة في يونيو 2025: الصين تنضم إلى بولندا، أستراليا، السويد، الإمارات، الولايات المتحدة، المملكة المتحدة، إسبانيا، البرتغال، فرنسا وإيطاليا.

جاء يونيو 2025 بموجة من التغييرات في سياسات الهجرة العالمية، حيث قامت عدة دول بإجراء إصلاحات تتعلق بالهجرة تمثل توازنًا بين المصالح الوطنية ومتطلبات سوق العمل والعلاقات الدولية. في هذا السياق، انضمت الصين إلى دول مثل بولندا وأستراليا والإمارات وغيرهم بتطبيق سياسات جديدة تؤثر بشكل كبير على متطلبات السفر والعمل والإقامة.

التوسع في نظام الإعفاء من تأشيرات الدخول في الصين

في 9 يونيو 2025، أعلنت الصين عن توسيع برنامج الإعفاء من التأشيرات ليشمل مواطني البحرين والكويت وعمان والسعودية، مما يسمح لهم بزيارة البلاد لمدة تصل إلى 30 يومًا دون الحاجة إلى تأشيرة. استراتيجية الصين تستند إلى تعزيز السياحة والتفاعل التجاري مع دول مجلس التعاون الخليجي. كجزء من هذا التوسع، حصل مواطنو خمس دول من أمريكا اللاتينية – الأرجنتين والبرازيل وتشيلي وبيرو وأوروغواي – على نفس الامتيازات. كما أن الصين تواصل تقديم إعفاءات لمواطني دول الاتحاد الأوروبي والعديد من الدول الآسيوية، ما يدل على انفتاحها على السياحة العالمية.

إصلاحات بولندا في تصاريح العمل

بدأًا من 1 يونيو 2025، خضعت بولندا لإصلاحات معنوية في سياسات الهجرة ترتكز على تصاريح العمل. تم إلغاء اختبار سوق العمل، مما يسهل على أصحاب العمل تقديم طلبات التصاريح عبر الإنترنت. تتضمن الإصلاحات أيضًا قائمة بالوظائف المحمية التي لا يمكن تعبئتها من قبل العمال الأجانب، ما يعكس الأولوية للعمال المحليين في بعض القطاعات. كما جرت معالجة قضايا التحقق من توظيف العمال الأجانب بشكل أكثر صرامة، مع فرض عقوبات تتراوح بين 3,000 و50,000 PLN على المخالفين.

تخفيض أستراليا لعدد المهاجرين

قررت أستراليا تقليل عدد المهاجرين إلى 250,000 شخص خلال السنة المنتهية في يونيو 2025، مما يعيد الأعداد إلى مستويات ما قبل الوباء. يهدف هذا التوجه إلى معالجة التحديات المستمرة في سوق الإسكان والعمالة، وفى نفس الوقت استعادة التوازن في القطاعين.

رفع عتبة الدخل للمهاجرين في السويد

بدأت السويد في فرض حزمة من الإصلاحات الهجرة التي تتطلب من المهاجرين تحقيق دخل لا يقل عن 80% من متوسط الأجور السويدية للحصول على تصريح عمل. يعكس هذا التوجه رغبة الحكومة في تقييد الهجرة العمالية للأدوار ذات المهارات العالية، مع استثناء العاملين في الرعاية المحلية.

تقديم تأشيرة جديدة للعمل في الإمارات

تخطط الإمارات لإطلاق تأشيرة جديدة للزيارة لأغراض العمل، تسمح للأفراد بدخول البلاد لمدة تصل إلى 120 يومًا للبحث عن فرص عمل أو للتكليفات قصيرة الأجل. يتطلب الحصول على هذه التأشيرة تحقيق شروط معينة تتعلق بالمؤهلات العلمية المطلوبة.

تطورات في نظام التأشيرات الأمريكية

أوقفت الولايات المتحدة مؤقتًا كل المقابلات الجديدة لتأشيرات الطلاب الدوليين، ما أدى إلى مخاوف بشأن التأخيرات وزيادة الفحوصات. في الوقت نفسه، حظى قرار قضائي بتأييد الطلاب الدوليين المسجلين في الجامعات الكبرى بتقدير كبير.

زيادة طلبات الحصول على الجنسية البريطانية

شهدت المملكة المتحدة زيادة ملفتة في طلبات الحصول على الجنسية، حيث قدم أكثر من 6,600 أمريكي طلباتهم خلال السنة المنتهية في مارس 2025، مما يشير إلى اهتمام كبير بالاستقرار في المملكة.

تعديلات على تصاريح العمل والدراسة في إسبانيا

أدخلت إسبانيا إصلاحات مهمة تستهدف تسهيل عملية تصاريح العمل للعمال الأجانب والطلاب الدوليين، مما يمنحهم حقوقًا أكبر في العمل وإجراءات ميسرة لإحضار أسرهم.

تشديد ضوابط الحدود في البرتغال

في البرتغال، تم تنفيذ نظام جديد للرقابة الحدودية يتطلب من المواطنين من الدول الثالثة الذين يحملون تأشيرات إقامة قصيرة توفير بيانات بيومترية عند الوصول، مما يسهم في تحسين الأمن على الرغم من تأثيره على أوقات الانتظار في المطارات.

إصلاحات نظام تأشيرات Talent في فرنسا

مؤخراً، قامت فرنسا بتعديل نظام بطاقة الإقامة الكبرى (Talent) لتقديم مرونة أكبر للعمال المؤهلين. الآن، يمكن للعمال الذين يحملون عقوداً لمدة ستة أشهر فقط التقدم، مما يعكس سعي فرنسا لجذب العمالة الماهرة.

إجراءات جديدة للتأشيرات الوطنية في إيطاليا

أدخلت إيطاليا متطلبات بيومترية جديدة لمقدمي طلبات التأشيرات الوطنية، حيث يتوجب عليهم الحضور شخصياً لتقديم بصماتهم، بينما يمكن إعفاء من قدموا معلومات بيومترية لتأشيرات شنجن خلال السنوات الخمس الماضية.

المصادر: وزارة الخارجية الصينية، الحكومة البولندية، وزارة الداخلية في المملكة المتحدة.